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江蘇省環保集團招聘公告

發布日期:2021-09-06 18:49    來源:黨委組織部   字體:[ ]

  江蘇省環保集團有限公司是經省委省政府批準,于2019年成立的省屬大型戰略性環保產業集團,注冊資本金人民幣50.94億元。作為全省重點環境基礎設施建設項目的省級投資主體、統籌全省環境治理工作的重要抓手、引導省市國有資本聯動發展環保產業的主要力量、全省環境治理技術研發和數據集成的重要平臺,著力在大氣和水環境治理、土壤污染治理與修復、固危廢安全處置、生態保護修復、農村環境綜合整治、工業園區環境整治、生態環境監測監控建設運維等方面發揮作用。 

  為全面落實人才強企和創新驅動戰略,努力打造一支高素質專業化的人才隊伍,加快推動集團高質量發展,現面向社會在職人員公開招聘。現將有關情況公告如下: 

  一、招聘原則 

  公開、平等、競爭、擇優;人崗相適、人事相宜。 

  二、基本條件 

  1.具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利,具備報考職位所需要的資格及專業和技能條件。 

  2.擁護黨的路線方針政策,愛黨愛國、誠實守信、團結友善、愛崗敬業、遵紀守法、廉潔從業。 

  3.熟練使用辦公軟件,有較強的學習創新、落地執行、溝通協調、團結協作、語言表達等能力,具有與崗位相匹配的經營管理或專業技術能力,能勝任工作,較好履行崗位職責且考核合格。 

  4.認同企業文化,愿意遵守公司規章制度和員工義務。工作熱情高,銳意進取、敢于擔當,吃苦耐勞、踏實肯干,擁有較強的事業心責任感和抗壓能力。 

  5.身體健康、心理健康,相貌端莊、舉止得體,無精神疾病、傳染病及其他重大疾病史。 

  三、資格禁入 

  存在下列情形之一的,不能報名應聘: 

  1. 受過刑事處罰、行政拘留、黨紀處分、政務處分的; 

  2. 被列為失信聯合懲戒對象的; 

  3. 因涉嫌違紀違法正在接受組織審查的; 

  4. 被競業禁止或市場禁入的; 

  5. 曾在招錄考試中作弊的; 

  6. 不符合招聘回避、任職回避有關規定的; 

  7. 法律法規或招聘單位規定的其他禁入情形。 

  四、招聘崗位 

  1. 集團審計法務部 審計主管1人 

  任職條件:35周歲以下,全日制碩士研究生及以上,審計、會計、財務管理、經濟、金融等相關專業,文字表達和組織溝通能力較強,具有注冊會計師資格或審計、財務類相關專業高級職稱,3年以上企業內控內審管理或相關工作經驗,具有國有大中型企業專職內審工作經驗或負責過國有企業大中型項目審計工作者優先。 

  薪資待遇:面議,提供五險一金、企業年金、補充醫療、工會福利。 

  2. 集團企業管理部 安全生產主管1人 

  任職條件:35周歲以下,全日制碩士研究生及以上,工程管理相關專業,協調溝通和團隊協作能力較強,具有注冊安全工程師資格,5年以上國有大中型企業安全生產管理工作經驗,熟悉安全生產和勞動保護法規、制度和標準,熟練掌握安全生產管理知識和事故預防技能。 

  薪資待遇:面議,提供五險一金、企業年金、補充醫療、工會福利。 

  五、招聘程序 

  (一)報名 

  采取網上報名方式;每人限報1個職位;此次招聘不指定考試用書,不對應聘人員收取任何費用,不舉辦、不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。 

  1)報名時間:自公告發布之日起至2021年920日。以報名截止時間計算年齡、工作年限、任職年限。 

  2)報名E-mail:hr@jsep.com。 

  3)報名郵件需提交材料:《應聘人員報名登記表》請到集團公司官網http://www.jsep.com招聘公告發布頁面下載,需提供本人的近期免冠2寸彩照、身份證(僅正面)、學歷學位證書、技術職稱證書、職(執)業資格證書、專業等級考核證書、獎勵證書、工作業績證明、任職文件等材料電子件或pdf掃描件。上述材料均不應涉及國家秘密。請將上述材料打包成一個壓縮文件,郵件標題及文件名格式為“應聘崗位+姓名”,發送至hr@jsep.com。報名材料恕不退還,同時我司將對應聘者信息嚴格保密。 

  應聘者對報名資料信息的真實性、準確性、完整性、有效性負責。凡發現應聘人員資格條件不符或提交虛假申請材料的,一經查實,尚未錄用的,取消錄用資格;已經錄用的,予以解除勞動合同。 

  具有博士學位或正高專業技術職稱的,被列入江蘇省“333”等高層次人才工程的,報名條件可適當放寬,其中條件特別優秀的經研究可免筆試并優先錄用。 

  入圍考試人選以用人單位電話或短信通知為準,未收到考試通知者,視作未通過簡歷篩選及入圍考試人員優選。

  (二)筆試、適崗性評價、面試 

  筆試:采取閉卷考試的方式,測試應聘人員在綜合基礎知識、專業技能、分析判斷與文字綜合能力等方面對應聘崗位的適應程度。 

  適崗性評價:對考生進行適崗性評價并排序。 

  面試:結合筆試成績和適崗性評價排序,擇優確定面試對象,采取現場方式進行結構化面試,測試應聘人員在職業素養、能力素質、個性特征等方面對應聘崗位的適應程度。 

  考試具體時間、地點、方式以電話或短信通知為準。請應聘者保持手機暢通并注意查看手機短信。 

  面試前對應聘者的報名資格進行現場復審,社會在職人員應提供學信網的《中國高等教育學歷認證報告》并簽字留存。 

  (三)入職體檢 

  綜合考試情況和崗位匹配度,按照1:1的比例確定體檢對象,組織到三甲醫院進行入職體檢。 

  )背景調查 

  對體檢合格人員進行背景調查或組織考察,著重了解其德、能、勤、績、廉等方面的表現情況。在職人員還需提供由中國人民銀行出具的個人征信報告、由公安部門出具的《無犯罪記錄證明》。 

  )確定擬錄用人選 

  綜合基本條件、考試成績和背景調查等情況,集體研究決定擬錄用人選。 

  六、入職管理 

  通過公開招聘引進至江蘇省環保集團有限公司本部工作的人員,與集團本部訂立勞動合同,執行集團本部薪酬福利制度 

  江蘇省環保集團有限公司有權根據崗位需求變化及報名、考試、錄用等情況,調整、取消或終止個別崗位的招聘工作,并在法律允許范圍內對本次招聘享有最終解釋權。 

  咨詢電話:025-52372052; 

  監督電話:025-52372051。 

  附件:
   應聘人員報名登記表.doc
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